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為加強干部隊伍作風建設(shè),強化廉潔從業(yè)意識,提高拒腐防變和抵御風險的能力,根據(jù)相關(guān)工作安排,近日,太極股份總部召開了有關(guān)新任職中層管理人員及下屬子公司相關(guān)高管人員廉潔從業(yè)專題會議。
會議采取“現(xiàn)場+視頻”的形式,太極集團紀委書記林世元、太極股份紀委書記李鴻堅、太極股份總部新任職中層管理人員及相關(guān)子公司高管人員共95人參加會議。
李鴻堅提出新任職的領(lǐng)導干部要提高認識、強化責任擔當;要勤于學習,重點加強政治理論學習、政策法規(guī)學習及業(yè)務(wù)知識學習,切實加強自身修養(yǎng);要嚴于律己,過好金錢關(guān)、算好經(jīng)濟賬,過好權(quán)力關(guān)、算好職業(yè)賬,過好交友關(guān)、算好情誼賬,過好生活關(guān)、算好健康賬,過好家庭關(guān)、算好幸福賬。領(lǐng)導干部要戒驕戒躁、嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線。
林世元最后總結(jié)發(fā)言,指出信任不能代替監(jiān)督,信任是領(lǐng)導對員工的尊重,監(jiān)督是領(lǐng)導對員工的負責,并強調(diào)了下階段的工作原則及工作重點。